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      我們的一生有許許多多自豪的時刻，獲得獎狀，學會唱一首歌，獨自出門旅行，參與工作，這數不盡的我們時刻想起來都為之自豪。而那一刻，我的自豪是因為我們的榆化。

      不久前一個親戚到我家吃飯，席間聊起了暖氣費的問題，親戚說“到底還是榆化好啊，一年到頭又是發這又是發那，暖氣還沒準備好，烤火費就給員工準備好了。今年疫情那么厲害，我兒子他們單位休息了三四個月一分錢沒有，榆化員工不但都正常上班，工資福利還一分沒少。”說著轉頭問我，“你們單位什么時候招人記得告你弟弟一聲，讓他去報名。”此時此刻，我心中隱隱升起一絲自豪感，對榆化的感情再次加深了許多。隨即我又陷入了沉思：

      面對疫情，全國經濟受到了近年來的一次打擊，大小公司店鋪停產、倒閉、轉讓，經濟的大幅下滑直接帶來的是人心的浮動。這時候榆化展現出的是一方企業強大的社會責任感：傾力向全社會各單位免費發放次氯酸鈉消毒水；多次向有關部門捐贈各類物資；對榆化員工，領導鄭重承諾“不裁員、不降薪”，讓每一位榆化人乃至全社會都再次感受到了榆化的愛與關懷。

       這不，冬天馬上要到來了，受拉尼娜現象影響，專家預測今年的冬天可能比以往更加寒冷。于是，榆化又出手了：本月13號，每一位榆化員工再次感受到了來自公司濃濃的愛——3360元烤火費如約足額到賬。當時的我在歡欣之余，不得不佩服公司領導的“豪橫”，要知道今年的疫情對整個經濟社會的影響是多么惡劣，我們公司今年的經濟效益并不好啊，甚至出現了連續虧損的情況。上至領導，下至各部門、分廠都紛紛勒緊褲腰帶過日子；公司鼓勵每一位員工想方設法地降本增效；高層領導主動下調工資20%，并深入普通員工的工作和生活一線，團結一致共渡難關；各部門也是想盡辦法開源節流，勢同公司共渡難關。可是，難歸難，省歸省，當面對每一位員工的切身利益時，我們公司出手可是闊綽的很吶。

      總之，我很開心能夠為這樣的公司貢獻我的微薄之力，很榮幸能夠在這樣的團隊里乘風破浪，很期待我們榆化的未來更加輝煌！